Mr.Pig-實力篇










有朋友說一條下來比較方便閱讀,
雖然我覺得loading會比較重 不過還是遵從民意^^
這篇講的是一個很神奇的職場文化,
能力越強的人通常都要比其它人擔更重的責任,
不過薪水卻不一定比較高,
以前有幫英文教材畫插畫,
通常我拿到的都是建築物的東西@@(因為比較難畫…)
但是稿件每份的單價都相同…
並沒有因為難度而增加預算@@
所以往往都要花上更多時間…
現在我在當外包窗口,
比較難的課程我也會發給比較強的廠商來做@@
畢竟沒實力的也會讓我們這邊很擔心@@
當然換個角度想這是增長自己能力的機會,
此外漫畫裡的狗狗指的就是哈巴狗,
老闆也是人 總有自己的愛將,
不是每個哈巴狗都是沒能力的,
有些人就是因為實力很強才會被老闆喜愛,
只是當豬跟狗有實力相當的時候,
狗的出線機率就比較高了@@
不過老實說 我並不喜歡老是巴著老闆的大腿@@
我覺得人還是實力比較重要@@
不過呢…
總有事與願違的時候吧 哈哈@@
還是有很多要學習的地方^^

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發表於: 五月 12th, 2007 at 6:05 上午 ‧分類: 漫畫 ‧回應人數: (14)
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  • 第 1 樓 訪客 回應於: 五月 12 在 8:23 上午

    台灣的職場文化殺了不少有志難伸的人

    難怪台灣越來越爛

    共勉之

    早點學會』捧覽』比較實際…

    [Reply]

  • 第 2 樓 YELLMIN 回應於: 五月 12 在 9:19 上午

    有關係就沒關係
    沒關係就有關係

    [Reply]

  • 第 3 樓 godbog 回應於: 五月 13 在 12:59 下午

    也許人與人就是這樣吧

    [Reply]

  • 第 4 樓 yan 回應於: 五月 13 在 1:59 下午

    阿我可以當人嗎

    [Reply]

  • 第 5 樓 PrinceArthas 回應於: 五月 13 在 3:12 下午

    公司可以導入平衡計分卡（之前稍稍學的），或者讓績效透明化的機制
    升等不再以主管喜好作為主要考量
    公司策略也可以和員工良好溝通，績效也更可以達到

    [Reply]

  • 第 6 樓 godbog 回應於: 五月 15 在 2:17 下午

    其實公司內部的作業非常的複雜
    有時候一個政策的導入往往帶來的是很多的表單要填寫
    常常會發生都在補單 但卻沒有實際功效的情況
    而這也不是執行不落實
    畢竟內部的工作原本就沒生產力而言
    多少會增加每個人的負擔

    [Reply]

  • 第 7 樓 PrinceArthas 回應於: 五月 16 在 2:21 下午

    你說了一個我沒想過的點@@
    因為在學校我學的是理論，不知道實際上會怎麼運作＠＠
    不過我覺得導入平衡計分卡不錯
    不能因為短期成本增加（基本上和人一有「習慣」就不喜歡變動有關）
    長期就不做啊～凡是都要起個頭

    不過我不知道平衡計分卡要填什麼單＠＠
    和IT系統配合的話IT系統就會自動做紀錄了～
    對員工而言會改變的就是主管會給你目標值（還是本來就有？）
    例如你是接電話的客服，一天至少接350通電話，漏接率不能超過97%之類
    大概就是這樣囉 囧

    [Reply]

  • 第 8 樓 godbog 回應於: 五月 16 在 4:19 下午

    一般公司系統通常不會馬上建好
    變成紙本作業
    跑不完的單
    真的很痛苦

    [Reply]

  • 第 9 樓 PrinceArthas 回應於: 五月 17 在 3:40 下午

    小公司系統不是用買的嗎？
    像是鼎新電腦有賣套裝軟體…
    連大公司都用他們家的

    好啦我真的不懂公司orz

    [Reply]

  • 第 10 樓 godbog 回應於: 五月 17 在 11:56 下午

    哈@@
    實際上我們公司不但沒有買
    而且系統人員也沒再開發@@
    很妙的作業方式

    [Reply]

  • 第 11 樓 Zoe 回應於: 五月 24 在 4:09 下午

    平衡計分卡喔…看公司老闆啦!
    我們公司有在做ㄛ~但是會很奇怪的扣一堆分數
    分數也是主管打的..所以還是當狗分數會高很多
    業績好管理部眼睛好像瞎了歐~不費加分低!
    所以我個人覺得,標準公道自在』老闆』的心
    認真當好一隻忠犬ㄅ大家!

    [Reply]

  • 第 12 樓 godbog 回應於: 五月 25 在 12:01 上午

    最近公司狂加班…
    我看不論是豬還是狗
    大家都要被操死了…嗚嗚嗚

    [Reply]

  • 第 13 樓 Ling 回應於: 七月 13 在 1:37 上午

    實力真的粉重要
    不過…..
    關係好卻大過實力>< (怎會這樣>< )

    我們目前的處境跟你漫畫裡的狀況居然一模一樣
    每位同仁看了都…感同身受

    只是…要如何學會對老闆撒嬌
    對我們來說真的是一道難題><
    哈~沒人想對他撒嬌(除了那隻狗吧)
    所以…只能加倍工作
    因為狗…出了好多紕漏讓他虧了許多錢

    是不是每個老闆都蠢的可以呀
    明明就是這麼簡單的事
    明明就是這麼清清楚楚寫著…誰才是做錯的人
    但他卻永遠搞不清楚真正的狀況
    似乎永遠被矇在谷底…還是….自欺欺人呢???駝鳥心態呢???

    無言><

    不過…你真的不簡單
    年紀輕輕的…就能說出這麼發人省思的哲理
    看來…你也是心思細膩的人類
    ^^

    [Reply]

  • 第 14 樓 Sharon 回應於: 八月 21 在 3:01 下午

    我真的好喜歡你的漫畫，發人深省。

    [Reply]